用 AI 记录会议,要遵守哪些录音同意规则
美国的一方同意和全员同意规则,欧洲 GDPR 的要求,关于招聘中使用 AI 的新规定,以及在 AI 记录工具启动前征求同意的简短话术。
AI 记录工具和会议助手让录下一段对话变得像点一下按钮一样简单,一个原本少见的法律问题也随之变得普遍,那就是其他人需不需要同意。答案取决于每个人身在何处,而开口问一句几乎总是对的。本文介绍美国和欧盟的规则、关于招聘中使用 AI 的较新规定,以及一种实用的询问方式。本文提供一般性信息,这些规则怎样适用于你的具体情况,需要律师来判断。
美国的一方同意与全员同意
美国联邦法律设定了底线。根据联邦窃听法,一个人录下自己参与的电话、面对面或电子对话,或者录下有一位参与者已经同意的对话,并不违法,除非录音是为了实施犯罪或侵权行为(18 U.S.C. § 2511(2)(d))。这叫作一方同意。只要你是对话的一方,根据联邦法律,你自己的同意就够了。
各州可以更严格,很多州也确实如此。据新闻自由记者委员会(RCFP)统计,约有 11 个州主要要求所有参与方同意,分别是加利福尼亚、特拉华、佛罗里达、伊利诺伊、马里兰、马萨诸塞、密歇根(至少对对话之外的人录音时如此)、蒙大拿、新罕布什尔、宾夕法尼亚和华盛顿(RCFP)。还有几个州把两种规则混合使用。密苏里和俄勒冈要求面对面对话取得所有人同意,电话只需一方同意,康涅狄格和内华达正好相反,夏威夷和缅因则要求在特别私密的场所取得所有人同意。佛蒙特州没有自己的录音法规,因此适用联邦规则。
全员同意州有多严格
加州的法律能说明其中的分量。它禁止在未经所有参与方同意的情况下录下一段保密通讯,无论对话是面对面进行,还是通过电话或其他设备进行。如果情境合理地表明某位参与者希望内容只限于在场的人,这段通讯就属于保密通讯。公开集会不在此列,人们可以合理预期会被听到或录下的场合也不在此列。初次违反最高可处每次 2,500 美元罚款、监禁或两者并罚,违法录下的内容不能作为证据使用(加州刑法典 § 632)。
大多数州的法律还允许被录音的人提起诉讼,有些州允许三倍赔偿和律师费,所以即使刑事起诉的可能不大,民事索赔的风险也真实存在。
跨州通话
视频通话很少只发生在一个州内。法院对应该适用录音者所在州还是被录者所在州的法律意见不一,所以 RCFP 建议跨州通话时假定适用更严格的法律。只要通话中有人可能身处全员同意州,就征得所有人同意。
怎样算是同意
不一定需要签字。RCFP 指出,如果对话中的人被告知正在录音并继续交谈,法院一般会视为同意,在录音设备明显可见的面对面采访中也是如此。证明同意最简单的方式,是在开头大声说明,并留下你说过的记录。
AI 转写也算录音
这些法规讲的是录音、窃听或截取,大多写于 AI 记录工具出现的几十年前。为了转写而采集通话音频的工具,做的正是这些法律所描述的事,而转写本身就是对话的记录。稳妥的理解是把 AI 转写当作录音对待,即使工具之后会删除音频也一样。
使用 AI 工具时,音频或文字通常还会交给另一家公司。告诉大家你用的是哪款工具,并查清那家公司会保留什么。
欧洲的 GDPR
在欧盟,可识别个人的录音或转写属于个人数据,适用《通用数据保护条例》。对会议来说,条例中最重要的有两部分。
一部分是合法依据。第 6 条列出了六种,对会议来说,现实可行的是同意和正当利益。以正当利益为依据,需要在你对录音的利益和参会者的权利之间进行权衡(GDPR 第 6 条)。
另一部分是告知。直接向本人收集个人数据时,第 13 条要求告诉他们谁在收集、目的和依据是什么、谁会收到、保存多久,以及他们享有哪些权利,包括向监管机构投诉的权利(GDPR 第 13 条)。
个人在纯粹个人或家庭活动中处理数据时,GDPR 不适用(GDPR 第 2 条)。一次家庭通话可能属于这项豁免,工作会议则不属于。如果你在工作中录音,可以从雇主的政策和其数据保护官那里着手。
关于招聘中使用 AI 的新规定
有两项规定专门针对在招聘中用 AI 评估人的情况。自 2025 年 2 月 2 日起,欧盟**《人工智能法》**禁止在工作场所和教育领域使用 AI 系统推断人的情绪,出于医疗或安全原因的除外(第 5(1)(f) 条)。声称能从面部或声音读出候选人热情或压力的工具都在此列。
伊利诺伊州**《人工智能视频面试法》**要求使用 AI 分析录制视频面试的雇主事先告知申请人,说明 AI 如何工作、看哪些内容,并取得申请人同意。雇主只能把视频交给评估所需的人员,申请人提出要求时,必须在 30 天内删除(820 ILCS 42)。
这些规定约束的是雇主。候选人面对的通常是另一个问题,即面试规则是否允许使用 AI 协助。很多雇主禁止在现场面试中使用外部帮助,有些也不允许录音,而工具能隐藏窗口,并不会改变你所同意的规则。如果说明不清楚,就直接询问。
实际怎样询问
在会议邀请里写一句,并在通话开始时再说一遍。
我用一款 AI 记录工具转写这次通话,方便会后分享纪要。转写由我保存,三十天后删除。大家都可以接受吗?
等每个人都回答。如果有人不同意,就关掉工具,手写纪要,因为这也是他们的对话。有人迟到入会,在他们进来时说明。
对于例行会议,约定一次,并写进会议说明,这样新加入的人在入会前就能看到。
Prepped 怎样处理同意
在你开始的第一场会议之前,Prepped 会请你确认对话中的每个人都同意被录音和转写,并记录你确认的时间。你也可以让它在下一场会议前再次询问。只有在你打开桌面应用的会议记录时,它才保存音频本身,而且只作为没有加密的普通文件保存在你的电脑上。它的转写是可以更正或删除的文本,删除一场会议会同时删除它的转写、回答和资料。征得他人同意的责任仍然在你,所以这个问题会出现在你不会错过的地方。
常见问题
录制视频通话需要所有人同意吗?
根据美国联邦法律,一位参与者同意就够了,但大约十几个州要求所有人同意,跨州通话时可能适用更严格的法律。在欧洲,GDPR 要求有合法依据,并告知相关人员。征求每个人的同意是稳妥的默认做法。
AI 转写算不算录音?
录音法律针对的是采集或收听对话,而为了转写而采集音频的 AI 工具正是在这样做。把 AI 转写当作录音对待,征得同样的同意。
求职面试时能用 AI 助手吗?
录音法律只是答案的一部分。很多雇主禁止在现场面试中使用外部帮助,违反规定可能失去录用机会。请阅读你收到的说明,不清楚时直接询问。
参考来源
- 18 U.S. Code § 2511: Interception and disclosure of wire, oral, or electronic communications prohibited, Legal Information Institute, Cornell Law School. 阅读于 2026年10月18日
- Introduction to the Reporter's Recording Guide, Reporters Committee for Freedom of the Press. 阅读于 2026年10月18日
- California Penal Code § 632, California Legislative Information. 阅读于 2026年10月18日
- GDPR Article 6: Lawfulness of processing, gdpr-info.eu (text of Regulation (EU) 2016/679). 阅读于 2026年10月18日
- GDPR Article 13: Information to be provided where personal data are collected from the data subject, gdpr-info.eu (text of Regulation (EU) 2016/679). 阅读于 2026年10月18日
- GDPR Article 2: Material scope, gdpr-info.eu (text of Regulation (EU) 2016/679). 阅读于 2026年10月18日
- EU AI Act Article 5: Prohibited AI practices, artificialintelligenceact.eu (text of Regulation (EU) 2024/1689). 阅读于 2026年10月18日
- Artificial Intelligence Video Interview Act (820 ILCS 42), Illinois General Assembly. 阅读于 2026年10月18日